2017年8月軋鋼廠成品大班成立，當時新單位剛剛組建，為了提升大班的形象，激發(fā)大家的寫稿熱情，大班長田波大幅度提升了對上稿人員的考核力度，看到新任班長對宣傳工作如此重視，大家也都躍躍欲試，都想一展身手，給新任領導露一手，可是苦在基層員工文化底子薄，指導人員少，寫的稿子大部分都泥牛沉海，有去無回，慢慢寫稿子的同志是越來越少，能堅持寫的還是以前的那幾個同志。

        我平時愛寫寫畫畫，但是權當下班后的一種娛樂，從來沒想著投稿，一是覺得自己這個水平如果投上去估計也是“瞎子點燈白費蠟”沒戲，二是班上專門有寫稿子的人，自己在這里斜插一杠子，能上去還好說，如果上不去肯定惹人笑話。抱著這種心理，雖然歷任班長都對宣傳任務有要求，但是能寫稿子的總是那么幾個人，每月沒完成稿件任務，班長也沒有辦法。這次新領導上任，對宣傳工作如此重視，班長們也不敢馬虎，為了完成稿件任務想了很多辦法，他把稿件任務下發(fā)到個人誰沒有完成罰誰的款，完成的有獎勵，大家一看急了，獎勵可以不要，罰款可不能有。我就是在這種應付差事的心里下上交了我壓在箱子低的一篇稿件“讓青春在平凡的崗位上綻放靚麗的光彩”，沒想到一炮走紅上了公司的微信、網(wǎng)站，當時那個激動的心情真是無法形容，比彩票中大獎還開心。一直以為發(fā)表文章是作家的工作職責，沒想到我一個普通的崗位員工寫出的稿件居然也能上網(wǎng)發(fā)表。為了能更多的感受到這種幸福感和滿足感，我開始不斷地學習寫稿件，雖然有時候上完班很累，但是一想到稿件能夠發(fā)表，我就信心百倍。

        剛開始，只要稿件已投，我就迫不及待的查看公司網(wǎng)站和分廠網(wǎng)站，看有沒有上稿，如果有幾天還沒上，我會迂回讓班長問問政工科政工員看什么情況，因為我不好意思問分廠政工員，害怕人家給我?guī)拙湮揖筒粫�了，有時候自己都覺得的沒戲了，可是峰回路轉在你不經(jīng)意間突然它就上了，那種溢于言表的美好心情非一般人能理解，如果確實沒上，雖然表面上沒什么但是心里總是有一種小小的失落，但是失落歸失落，我還是會總結經(jīng)驗，繼續(xù)努力，多閱讀多學習，拓寬自己的寫稿之路。

        在這里我還是要感謝軋鋼廠政工科的政工員，有時候自己寫的稿件自己都覺的不行，但是經(jīng)過她們的妙手修改，一篇精美的稿件就呈現(xiàn)出來，她們還給我推薦各種好的網(wǎng)站和好的寫作書籍讓我學習,親自給我指導寫作技巧，通過她們的指導，我受益匪淺，學到了很多有用的知識，使我的稿件質量有了明顯的提升，在這里再說一聲謝謝啦，沒有你們的敬業(yè)努力和不放棄、不拋棄的精神，我估計早都不寫稿件了。