烈日炎炎、蟬聲陣陣。連日來的高溫天氣給堅守在一線崗位的職工帶來很大“烤驗”。為了確保每一位職工清涼度夏，圓滿完成夏季安全生產(chǎn)任務，公司各級工會以強有力的防暑降溫保障措施，為職工送上了“清涼大餐”。

        煉鐵廠工會結(jié)合生產(chǎn)實際，創(chuàng)新“送清涼”方式，在高爐生產(chǎn)安全通道出口處設立防暑降溫志愿服務點，將西瓜分裝成盒、將防暑降溫藥品、各類口味、品種的防暑降溫飲品配送到位，確保職工在下班后第一時間就能品嘗到清甜解渴的西瓜，感受到絲絲清涼，將企業(yè)“暑不盡的關愛”送達一線。

        煉鋼廠工會實行精細化服務管理，強化對防暑降溫物資的管理、發(fā)放和使用。每天設立2個固定防暑降溫物資領取點，細化分發(fā)數(shù)量，保障各作業(yè)區(qū)早、中、晚三班人員防暑降溫物品充足供應，在生產(chǎn)檢修時組織機關服務人員深入現(xiàn)場送清涼。

        軋鋼廠工會結(jié)合生產(chǎn)特點，在每天的氣溫最高時段，堅持組織科級以上干部到高溫區(qū)域協(xié)助崗位人員進行作業(yè)，緩解員工勞動強度，以實際行動踐行初心使命，為助力安全生產(chǎn)發(fā)揮示范引領作用。

        儲運中心工會特邀家屬走進職工工作場所，開展富有儲運特色的“工嫂送清涼”活動，讓家屬理解和支持職工工作，當好“賢內(nèi)助”，努力構(gòu)建和諧之家，讓職工平安工作、幸�；丶摇�

        能源檢計量中心工會采取“包干到片、責任到人”的方法，由班子成員分別帶隊，定時將防暑降溫物資送到一線職工手中，在做好“硬件”保障的同時，合理管控防暑降溫物資的使用和發(fā)放，以點滴關愛，激勵全員向奮戰(zhàn)“雙目標”邁進。

        綜合服務公司工會深入安保大隊、綠化現(xiàn)場、食堂等高溫崗位區(qū)域，對一線崗位職工關懷慰問，落實防暑降溫措施，保障職工安全度夏。

        據(jù)悉，自5月份防暑降溫工作啟動以來，龍鋼公司各級工會先后投入大量人力、財力、物力，以“忠誠黨的事業(yè) 竭誠服務職工”為宗旨，全方位保障暑期安全生產(chǎn)和職工勞動保護工作。截至目前，龍鋼公司工會已組織防暑降溫物品配送工作15批次，累計發(fā)放各類蘇打水、礦泉水等飲品6.83萬箱，西瓜7萬斤，各類特色冷飲59.97萬支，綠豆3500斤，茶葉2.11萬斤，白糖、食用鹽、口服補液鹽沖劑、藿香正氣滴丸、龍虎人丹、風油精、清涼油、燙傷膏、創(chuàng)可貼、酒精棉球、復方丹參滴丸等一應俱全，物資的足量供應，接地氣的送清涼模式，為企業(yè)安全生產(chǎn)、職工平安健康作業(yè)奠定了堅實的后勤服務保障。